安徽内部餐饮定位培训公司 诚信经营 杭州华博酒店管理供应

现在的餐饮行业生机勃勃、增速高于GDP的增长，是典型的朝阳行业，市场大，安徽内部餐饮定位培训公司、发展迅猛，但以后也终将面临行业洗牌，安徽内部餐饮定位培训公司，餐饮业一定会进入到增速与GDP平行的成熟行业甚至增速低于GDP增长的衰退行业。虽然很多餐饮业一做大就想要占领各个细分市场，多品牌策略未必没有发展空间，但是多品牌就意味着多种认知，在顾客心中建立认知是需要耗费极大成本的，这需要极其强大的品牌运营能力，从这个意义上来说，定位理论强调的抢夺顾客心中的某一个位置，再集中兵力去攻破它，更具有实战价值，安徽内部餐饮定位培训公司。酒店餐饮品牌定位时，确定顾客对呈现在他们面前的酒店产品的选择依据。安徽内部餐饮定位培训公司

餐饮品牌档次定位的维度：1.测试定位。任何一种新出的品牌，必须经过一段测试后才能准确的把握好定位，不经过测试就说我该如何定在什么位置，那是过于片面的，也是不实际的，哪怕你是个小店，也要根据当地的消费人群测试后才能正确定位，他们的口味，消费习惯，消费能力，消费频率等等。2.人群定位。根据你的产品价值和装修来定位，要么高中端偏上，要么低端，舍去中间这部分人群，反而会定位准确，毕竟高中端店的个人追求的是品质和档次，低端追求的是实惠，达到了这两点都不愁客人。贵州外部餐饮定位培训内容餐馆在进行市场定位时，要根据目标市场不同层次的顾客的不同需求进行有条件的挑选。

餐饮品牌定位原则：品牌定位时价格战不能碰。有竞争才有发展，我国企业在面对竞争时典型的行为就是通过频繁降价来应对竞争，很多时候，价格降低的是很多人对其品牌定位的认知，让消费者丧失了对品牌本身的兴趣。很多商家为了拉动消费，让自己的商品显得更好卖，会选择降价销售或进行更大的让利活动。在此，小编想说，经济危机不是一生，毕竟只是一个周期。其他企业和你一样糟糕，不是某个企业的问题。另外，降价使品牌认知下降后，如果想通过涨价恢复原价，消费者就买不到账本。

餐饮业该如何定位？定位你的品类属性。当我们做一个项目的时候，首先必须清楚它的品类属性。属于快餐或休闲餐饮，属于高频消费产品或低频消费产品，适合个人消费场合或聚会场合，一般零食都是快餐，快餐一般是人们可以作为晚餐吃的，一个人消费较多，属于高频消费，火锅烹饪西餐等属于休闲餐饮，消费频率较低，一般更属于聚会场合。当然，市场上仍有许多餐馆在寻求两者之间的突破，例如，冒菜小火锅，由火锅和砂锅演变而来，这需要从另一个层面来考虑。明白自身产品品类属性，就能够方便我们做进一步的顾客、选址等方面的分析。菜单是餐饮市场定位的集中体现。

餐饮品牌定位内容：1.明确消费者认知。作为一个合格的餐饮企业，要明确为消费者提供饮食是更关键的服务。在消费者的认知中，首先是口味，其次是健康，第三是服务。这三条是消费者对餐饮基本的认知要求。餐饮企业的定位就要围绕这些展开，迎合消费者的认知。2.品类细分定位。品类细分定位可以清晰地告知消费者，你提供的是什么？关键产品是什么？因为消费者能记住一家餐厅，一个品牌，往往是因为某个产品。所以，餐饮企业在品类定位时，要进行产品聚焦，传递给消费者清晰明确的产品认知。3.特色诉求定位。品牌的特色是什么？消费者为何要选择你？4.情感诉求定位。深刻理解消费者内心的感情需求，结果在个性化消费时代，消费者不喜欢的话，一切都会白费，引起消费者的感情共鸣，让品牌认可价值！做好轻餐饮品牌定位运营有道，擅于运用线上平台是致胜法宝。安徽内部餐饮定位培训公司

餐饮品牌在进行定位时，需要明确自身对于用户的价值。安徽内部餐饮定位培训公司

餐饮定位所形成的定位体系，每一个方面的具体内容都存在一个量和度的掌握程度，即所谓市场定位的量度关系。如定客源中的三项内容：类型——是选择以公款消费为主还是以家庭为主，是选择以团体聚餐为主还是以散座零点为主；层次——是选择高消费还是中低档客源，是选择以相关机构为主还是以公司社团为主；距离——是以流动旅游客人为主还是近距离客人为主等。再如定价格中的具体量度关系：单价——菜单上各种产品的价格水平应该掌握在什么程度；毛利——菜单价格、宴会、团队等客源的毛利水平以多高为佳，分类毛利率、综合毛利率应控制在多少才能吸引、刺激、留住目标市场的客人。这些都存在一个市场定位的量度掌握。所以，做好餐饮定位就是要根据定客源、定产品、定质量、定价格、定环境这五个方面中每一个方面所包括的具体内容来研究、确定、掌握、控制其量和度，使它们都能保持在一个相对合理、有利于吸引、刺激、开发、留住目标市场的客人的程度上，这是做好餐饮管理市场定位的目的所在。安徽内部餐饮定位培训公司

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